Oktatási pályázatok

Megjelentek az Új Széchenyi terv

2012. ÉVI KÉPZÉSI PÁLYÁZATAI
A pályázatok 2012. május 01-től beadhatók.

A pályázati támogatások célja hosszú távon a vállalkozások alkalmazkodóképességének és  versenyképességének növelése, valamint a munkavállalók munkaerő-piaci helyzetének javítása, a képzettségi szintjének és az általuk végzett munka hatékonyságának növelése. Rövidebb távon a cél a munkahelyek megőrzése, a munkaidő átszervezésével, az alkalmazottak munkában töltött idejének csökkentésével a vállalkozások foglalkoztatási potenciáljának megtartása, illetve a munkavállalók képzésben való részvételének támogatásával a munkanélkülivé válás megelőzése. Ezáltal a válság okozta szükséghelyzetben, a munkaidő egy részében a munkavállaló számára lehetőség nyílik arra, hogy korszerű szakmai ismereteket szerezzen, továbbfejlessze készségeit és tudását.

Mivel a jelenlegi pályázatok rendkívül kedvező feltételekkel kerültek kiírásra, így várhatóan rengetegen fognak pályázni, ezért - ha érdekel a lehetőség, akkor - a lehető legrövidebb idő alatt célszerű azokat benyújtani ahhoz, hogy esély legyen az elnyerésükre!


Pályázatok - munkahelyi képzések támogatása 2012:

A pályázatok  mikro- és kisvállalatok, középvállalatok illetve nagyvállalatok projektjeit is kívánják támogatni. Nem kell hozzá egyéb megynyert pályázattal rendelkezni, és akár 100%-os támogatási intezitás is elérhető, önrész nélkül! A képzés miatt kieső időre bér- és járuléktámogatás is igénybe vehető! Az elérhető támogatás mértéke mikro- és kisvállalkozásoknál maximum 10 millió Ft, középvállalkozásoknál 1-50 millió Ft, Nagyvállalkozásoknál 10-150 millió Ft.

Részletekért klikk a pályázat címére:

Munkahelyi képzések támogatása mikro- és kisvállalkozások számára
TÁMOP 2.1.3-A-12

Munkahelyi képzések támogatása középvállalkozások számára
TÁMOP 2.1.3-B-12

Munkahelyi képzések támogatása nagyvállalkozások számára

TÁMOP 2.1.3-C-12

Bővebb Információ itt!


Ha érdekel a lehetőség, akkor ne késlekedj!

Vedd fel velünk a kapcsolatot most!